CCE DU 9 JANVIER 2002
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| CCE DU 9 JANVIER 2002
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CONSULTATION SUR L'EVOLUTION DE LA FONCTION COMPTABLE AU SEIN DE LA BCF
Principales évolutions présentées par la Direction :
Les unités créées représentent 46 UTP, les réductions 68 UTP, d'où un différentiel de moins 22 UTP.
La Direction par de nombreuses circonvolutions a tenté de présenter ce projet qui se caractérise par une réduction d'emploi dans un 1er temps de 22 UTP, mais qui rapidement atteindra 32 du fait de la disparition progressive des unités d'assistance comptable.
FO n'a pu entériner cette nouvelle réduction d'effectifs. Effectivement, les explications fournies constituent avant tout des expédients destinés à asseoir ce projet. De plus, au regard de ce qui se déroule au niveau des comptabilités BEF, nous craignons que cela ne soit qu'une première étape vers une profonde centralisation des comptabilités BPP.
Vote : CONTRE FO, CFDT, CFTC, CGT, SNB
CONSULTATION SUR LE PROJET ECHANGE IMAGE CHEQUE
Les banques ont décidé de manière concomitante à la mise en place de l'Euro, de lancer le processus de dématérialisation des chèques libellés en €uros. L'Echange Image Chèque oblige la banque du remettant à créer un fichier informatique qui est échangé par l'intermédiaire du Système Interbancaire de Traitement (SIT). De ce fait, les chambres de compensation de province fermeront le 22.02.2002 et celle de Paris le 28.06.2002. Ces évolutions auront un impact social important (- 144,84 UTP).
L'expert mandaté par le CCE sur ce dossier a considéré que la Direction devait se montrait très prudente quant à ces réductions d'effectifs envisagées.
FO, tout en reconnaissant que le CL ne peut échapper à ce projet interbancaire, a indiqué que le patronat bancaire avait largement profité du passage de l'Euro pour rajouter cette dématérialisation des chèques. Effectivement, chacun sait que ce projet aurait pu être mis en place depuis de nombreuses années. De plus, il est impossible au travers des explications fournies par la Direction d'appréhender le devenir des salariés actuellement affectés dans les unités de compensation.
Vote : Refus de consultation : FO - Contre : CFDT, CFTC, CGT, SNB
EUROFIDUCIAIRE DANS LE RESEAU
Actuellement, le réseau vit une période plus que délicate du fait du passage à l'eurofiduciaire. (bug logiciel, affluence clientèle, arrêtés des caisses).
FO a tenu à indiquer que le nombre de "trouilloteuses" était largement insuffisant. FO a demandé que toutes les heures supplémentaires soient déclarées automatiquement par les hiérarchies sans aucune réclamation des salariés et que les objectifs commerciaux soient neutralisés pendant cette période.
Suite à l'intervention de FO du 3 janvier 2002, la Direction s'engage à payer les Heures Supplémentaires dès le mois suivant, et a considérer que pour les objectifs commerciaux, il faut répondre au problème €uro de manière prioritaire.
RAPPORT COMMISSION ACTIVITES SOCIALES
La direction continue de camper sur ses positions au niveau de la subrogation des Indemnités Journalières en cas d'arrêt de travail, et précise une nouvelle fois que les hiérarchies locales ont tout pouvoir pour procéder à des avances ponctuelles en compte.
La Direction ne veut pas non plus procéder actuellement à une augmentation du ticket-restaurant, qui rappelons-le est un des plus faibles de la profession.
FO est également intervenue sur plusieurs autres points :
Vote du rapport : pour à l'unanimité.
RAPPORT COMMISSION ECOFI
Banque des Professionnels : Pour FO, afin de permettre aux Conseillers Pro de pouvoir effectuer de la prospection, il faut les dégager des tâches administratives, et de ce fait augmenter le nombre d'assistantes.
E-Crédit Lyonnais : FO souhaite que le développement de ce moyen de commercialisation ne se substitue pas aux implantations du réseau physique du CL, mais vienne en complément de l'offre commerciale.
Vote du rapport : pour à l'unanimité.
RAPPORT COMMISSION CULTURE, SPORTS & LOISIRS
Sous l'impulsion de FO, ça bouge à la CSL qui propose désormais de nombreuses nouveautés "sports/loisirs" plus en rapport avec les attentes et la pyramide des âges du personnel. Les "tournois" seront désormais annuels (foot à 7, pétanque, tennis et ping-pong). Le challenge de ski alpin (et surf) sera distinct du challenge "nordique" (fond + raquettes). Les challenges VTT et cyclisme sont maintenus mais déjà un rassemblement "cyclotouriste et culturel" est décidé. Le "Roller" pourrait être attenant au challenge course à pied. Le golf sera testé dès 2002. Voile et bowling sont en gestation. La Rando pédestre et culturelle aura lieu les 27 & 28/09/2002 à Paris.
L'unanimité du CCE a donné son aval pour ces relances et nouveautés. La Direction a convenu que ces activités "novatrices" étaient indispensables pour le "moral des troupes" et envisage même de donner les moyens nécessaires pour que les CE locaux puissent faire acte de candidature à ces organisations.
Vote du rapport : pour à l'unanimité.